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人才是创新的根基，是创新的主体，创新驱动实质上是人才驱动。习近平总书记在党的二十大报告中强调：“我们要坚持教育优先发展、科技自立自强、人才引领驱动，加快建设教育强国、科技强国、人才强国，坚持为党育人、为国育才，全面提高人才自主培养质量，着力造就拔尖创新人才，聚天下英才而用之。”
国家之间的竞争，说到底就是人才的竞争。一个国家人才的数量和质量决定着这个国家的科技水平和发展潜能。当前，我国经济社会和民生事业发展比过去任何时候都更加需要科技这个第一生产力、人才这个第一资源、创新这个第一动力。面对社会主义现代化建设的人才渴求、创新需求，我们必须深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略，把人才资源开发放在最优先位置，夯实创新发展的人才基础。而想要做好人才工作，就必须打好招才引智、自主培养、人尽其才的“组合拳”。 创新引人方式。青年人才是创新发展的希望，要充实人才队伍，建立青年人才成长全链条支持机制，引育更多具有国际竞争力和发展潜力的青年人才。要扩展人才引进的渠道，从多区域多领域引入人才，加强跨区域合作，加强人才引进工作。要建立激励制度，以适当的鼓励政策吸引人才，为外地人才提供充分便利。 创新育人方式。要加快产学研一体化，聚焦重点领域，将人才培养与产业发展结合起来，培育更多高端人才。要全力推进高水平大学和高水平学科建设，提高办学水平和学科质量，精准培育人才。要用好职教阵地，将技能作为重点培养，全面提升劳动者职业技能水平和就业创业能力，多元化培养人才。 创新用人方式。要赋予人才更大的决定权、经费支配权、资源调度权，让人才能够撸起袖子敢想敢干。要为人才减轻负担，从形式化转向实质化，让一线科研人员能够有更多时间和精力用于科研创造。要充分利用“揭榜挂帅”制度，让有才能的人有机会脱颖而出。 这是一个千帆竞发、百舸争流的伟大时代，大国、大势、大事业，呼唤进一步做好人才工作，持续增强人才效能、激发创新活力。加快建设世界重要人才中心和创新高地，加快建设国家战略人才力量，必将为社会主义现代化事业提供强大牵引力和驱动力。（汤山社区 庞敬萍） |
