近年来，南京市六合区龙池街道龙池社区依托区域优势，因地制宜，以党支部为龙头，成立社区物业公司，在提升文明形象、美化社区环境的同时，不断壮大集体经济，带动了居民就业，提升了党支部的凝聚力、号召力、向心力。
 2014年2月，由七里社区、沿河村、原龙池社区合并后组成现在的龙池社区。社区总面积约12平方公里，南至江北大道，北至滁河沿线，东至兰荷苑小区西龙池路，西至六新路。龙池社区地处六合区繁华地段，商贸集中，交通便利，楼宇经济发达，随着经济的发展，新的高楼也陆续在辖区范围内崛起。辖区内目前有时代广场商业圈、阿尔卡迪亚酒店，有龙池中心幼儿园、龙湖半岛幼儿园、龙庭世家幼儿园、翠洲幼儿园、金陵中学、龙湖茉莉幼儿园等多所校（园），有茉莉苑、观湖郡、龙池翠洲等23个商业小区，拆迁安置小区有龙池花园、七里小区、沿河花园等5个，辖区总户数34407户，其中常住人口70385人，自然村组5个，是一个涉农社区。  “红色管家”践初心聚人心 “我们社区拆迁安置的失地农民比较多，有的人年纪大了，没有什么收入来源，所以物业费一直收不齐。长此以往，原有的物业公司也难以维系。”说起成立公司的初衷，龙池社区党总支书记沈如标告诉记者，“社区自己成立物业公司，主导小区物业专业化管理，还充实了社区队伍，能第一时间了解到社情民意，推动社区干部与居民的关系更加融洽，对社区的治理也是一种积极的探索。”  “疫情期间，社区、物业、网格员联动，他们负责小区的安保、进行人员排查、帮忙购买物资……小区最终实现‘零感染’，是大家辛勤付出的结果。在大家的努力下，居民现在对社区更加信任了。”据社区负责人介绍，新冠肺炎疫情暴发期间，社区干部、物业人员、网格员组成排查组、值守组、隔离组和物资运送组，布点设卡、挨家入户，全天候轮班防控坚守第一线，起到了“主心骨”的作用，疫情防控有序有力有效，赢得了小区居民的广泛赞誉。 “自从实施了‘红色物业’管理模式，在社区的带领下，许多问题得到解决，物业与居民的关系理顺了，邻里关系也和谐，大家生活有滋有味。”家住欧风花苑小区的居民张元香高兴地对记者说。 “自家生意”点亮幸福生活 “这一个月以来辛苦大家了，希望今后的工作继续保持……”去年12月底，龙池社区物业公司内，300名专职、兼职员工领到了企业成立后的第一份工资，实现了社区居民在“家门口”就业增收的愿望。 原先为了营生，何家宽去外地上班，但是因为离家远、不适应等原因，他只做了一段时间就返回家乡。得知社区有了自己的物业公司，经过对接，他来到华港雅园B区上班，从事保安工作。“离家就10分钟路，每月还能有3840元的收入，生活得到了很大改善。”     |
